Заседание лаборатории 8.02

С докладом на тему "Процессы рабочей памяти и мотивация: ЭЭГ исследование" выступит младший научный сотрудник лаборатории Жожикашвили Наталия Александровна.

Задачи на рабочую память обычно требуют кодирования, удержания и извлечения информации из рабочей памяти. Ранее проводившиеся исследования показали, что мотивация может влиять на выполнение таких задач, хотя до сих пор непонятно, какие конкретные процессы рабочей памяти подвержены влиянию мотивации. Авторы исследовали связь внутренней мотивации с различными процессами рабочей памяти, и изучили, как уровень сложности задачи модулирует эту зависимость. Предпологалось, что повышенная внутренняя мотивация может приводить к повышенному уровню ментального усилия, вкладываемого в процессы рабочей памяти, и что этот уровень усилия можно наблюдать через ЭЭГ-корреляты выполнения задачи. Ожидалось, что внутренняя мотивация будет связана с усиленными теменными альфа- и фронтальными тета-коррелятами кодирования, удержания и извлечения информации. Результаты показали, что личностные и ситуативные показатели внутренней мотивацией действительно связаны с процессами рабочей памяти в условиях повышенной трудности задачи. Однако направленность зависимостей была противоположна нашим ожиданиям, демонстрируя скорее связь показателей внутренней мотивации со тенденцией экономить усилие в определенных условиях. В частности, фактор Устойчивости перед трудностями, включающий психическую устойчивость, жизнестойкость, уверенность в своих силах, мотивацию к достижению и низкую тревожность, был отрицательно связан с десинхронизацией теменного альфа-ритма во время кодирования и извлечения. В то же время повышенная Субъективная мотивация была отрицательно связана с фронтальным тета-ритмом во время удержания. Был описан новый эксперименте, в котором авторы манипулировали вознаграждением (внешней мотивацией) и подбирали индивидуальный уровень сложности для испытуемых.